Úvod / Reference
Zavést jazykové kurzy do firmy je snadné. Udělat to tak, aby měly smysl a přinášely výsledky, už tak jednoduché není.
Na začátku nadšení, chuť a odhodlání naučit se konečně pořádně mluvit cizím jazykem nebo se naučit další cizí jazyk. Ovšem po nějaké době přijde první krize. Přinášíme vám 7 tipů, jak tyto krize zvládnout s přehledem!
"Jsem velice spokojená, slečna lektorka je vždy připravená, lekce jsou zajímavé, nabité energií. Průběh výuky je vyhovující, jsem ráda, že jste pružně vyhověli také prosbě s posunutím začátku lekcí na dřívější hodinu. Atmosféra je domácí, příjemná, oceňuji také, že jste kurz otevřeli i přes nižší počet studentů, než je stanovená minimální hranice. Děkuji a těším se!"
—
"Jsem velice ráda, že jsem si v tom množství jazykových škol vybrala na německý jazyk zrovna tu Vaši. Jsem maximálně spokojená a nejvíce s lektorkou, která je úžasná a pokaždé z kurzu odcházím nadšená a plná dojmů."
—